Вопрос-ответ

Служба поддержки пользователей систем "Кодекс"/"Техэксперт"

Григорович Инга Викторовна

Вопрос:

В соответствии с Приказом Минтруда России от 29.10.2021 N 772н, который вступает в силу с 01.01.2023, необходимо включить новую структуру, а именно:

1) перечень вредных и (или) опасных производственных факторов, а также перечень профессиональных рисков и опасностей;

2) перечень специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, выдаваемых работникам в соответствии с установленными правилами и нормами.

Можно ли в инструкции по охране труда вставлять ссылки на локальный нормативный акт, а не сами перечни?

Ответ:

Основные требования к порядку разработки и содержанию правил и инструкций по охране труда, разрабатываемых работодателем утверждены приказом Минтруда России от 29.10.2021 N 772н.

На основании приказа Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 17.03.2022 N 140н «О неприменении приказа Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 29 октября 2021 года N 772н „Об утверждении основных требований к порядку разработки и содержанию правил и инструкций по охране труда, разрабатываемых работодателем“» до 1 января 2023 года не применяется приказ Минтруда России от 29.10.2021 N 772н.

Читать весь ответ
Служба поддержки пользователей систем «Кодекс»/ «Техэксперт»

Сенченко Владимир Александрович

Вопрос:

Можно ли сделать так по обучению и проверке знаний: одну программу обучения по ОТ N 1 на 40 часов — только для руководителей и специалистов? Остальные уже под разными номерами для рабочих профессий на 24 часа? Так же и с экзаменационными билетами — разделить для специалистов N 1, для рабочих — N 2?

Ответ:

До 01.09.2022 года, я полагаю, что можно сделать одну программу обучения по ОТ N1 на 40 часов — только для руководителей и специалистов. Остальные уже под разными номерами для рабочих профессий на 24 часа. Так же и с экзаменационными билетами — разделить для специалистов N1, для рабочих — N 2.

Читать весь ответ
Служба поддержки пользователей систем «Кодекс»/ «Техэксперт»

Григорович Инга Викторовна

Вопрос:

В чем заключается разница между пунктами 25 и 26 приказа от 16 ноября 2020 года N 782н об утверждении Правил по охране труда при работе на высоте?

Ответ:

Правила по охране труда при работе на высоте утверждены приказом Минтруда России от 16.11.2020 N 782н.

Читать весь ответ
Служба поддержки пользователей систем «Кодекс»/«Техэксперт»

Мухачева Анна Игоревна

Вопрос:

По результатам СОУТ в организации был установлен третий класс вредности условий труда. Можно ли его снизить? Если можно, то что для этого сделать?

Ответ:

Да, третий класс условий труда по результатам специальной оценки условий труда можно снизить, выполнив ряд мероприятий и после проведения внеплановой специальной оценки условий труда.

Читать весь ответ
Служба поддержки пользователей систем «Кодекс»/ «Техэксперт»

Сенченко Владимир Александрович

Вопрос:

Необходим ли журнал трехступенчатого контроля по ОТ в 2022 году? В каких нормативных актах есть ссылки на данный журнал?

Ответ:

В соответствии со статьей 214 Трудового кодекса РФ работодатель обязан обеспечить в том числе организацию контроля за состоянием условий труда на рабочих местах, соблюдением работниками требований охраны труда, а также за правильностью применения ими средств индивидуальной и коллективной защиты.

Порядок контроля за состоянием условий труда на рабочих местах, соблюдением работниками требований охраны труда, а также за правильностью применения ими средств индивидуальной и коллективной защиты устанавливается локальным нормативным документом на предприятии. Законодатель не устанавливает прямо как это должно быть.

Поэтому если у вас установлено ведение журнала трехступенчатого контроля, то тогда его нужно вести в 2022 году. Если вы установите другой порядок контроля, тогда будет другой порядок.

Читать весь ответ
Служба поддержки пользователей систем "Кодекс"/"Техэксперт"

Сенченко Владимир Александрович

Вопрос:

В 2020 г. на рабочих местах была проведена спецоценка, график работы был смена по 6 часов, в 2021 году график работы изменился на смена 8 часов, нужно ли проводить СОУТ внеплановую? И действительна ли данная СОУТ?

Ответ:

В статье 17 N 426-ФЗ приведен полный перечень оснований для проведения специальной оценки условий труда. Подпункт 3) статьи 17 обязывает проводить внеплановую специальную оценку условий труда при изменении технологического процесса, который способен оказать влияние на уровень воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов на работников.

Поэтому, если изменения графика работы связаны с изменением технологического процесса, который способен оказать влияние на уровень воздействия вредных и (или) опасных производственных факторов на работников, то специальную оценку условий труда провести необходимо. Если изменение графика не влияет, то тогда можно составить протокол заседания комиссии по проведению специальной оценки условий труда и зафиксировать изменения графика и решение комиссии о том, что нет необходимости проводить внеплановую специальную оценку условий труда. Специальная оценка условий труда будет действительна.

Читать весь ответ
Служба поддержки пользователей систем «Кодекс»/ «Техэксперт»

Сенченко Владимир Александрович

Вопрос:

В организации введена вторая штатная единица IT-специалиста. На данный момент единица вакантна, рабочего места нет, соответственно, СОУТ и оценка проф. рисков не проводились. Сейчас на полставки на эту единицу берут IT-специалиста от первой штатной единицы, на которой проведены СОУТ и оценка проф. рисков. По факту нового рабочего места не будет. Вопрос — проводить или нет СОУТ и оценку проф. рисков для второй штатной единицы?

Ответ:

Федеральный закон от 28.12.2013 N 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» устанавливает правовые и организационные основы и порядок проведения специальной оценки условий труда, определяет правовое положение, права, обязанности и ответственность участников специальной оценки условий труда.

Читать весь ответ
Служба поддержки пользователей систем "Кодекс"/"Техэксперт"

Григорович Инга Викторовна

Вопрос:

С 01.03.2022 вступила в силу обновленная редакция Х раздела «Охрана труда» ТК РФ. В связи с изменениями работодатель должен провести ряд мероприятий, в т.ч. провести/пройти внеочередную проверку знаний по ОТ. Приказом Минтруда от 17.03.2022 N 140-н приостанавливается Приказ Минтруда от 29.10.2021 N 772-Н и переносится его ввод в действие на 01.01.2023 (в части пересмотра инструкций по ОТ).

Так как пересмотр инструкций по ОТ переносится на 01.01.2023 отменяет ли это обязанность работодателя провести внеочередную проверку знаний и инструктажи работников рабочих профессий, проверка знаний/инструктажи которых проводятся в объеме инструкций по ОТ?

Необходимо ли проводить внеочередную проверку знаний требований ОТ, в свете изменений, для инженерно-технических работников/руководителей и специалистов? Если проводить, то в какой срок и в объеме каких документов по ОТ?

Ответ:

Основные требования к порядку разработки и содержанию правил и инструкций по охране труда, разрабатываемых работодателем утверждены приказом Минтруда России от 29.10.2021 N 772н.

На основании приказа Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 17.03.2022 N 140н «О неприменении приказа Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 29 октября 2021 года N 772н «Об утверждении основных требований к порядку разработки и содержанию правил и инструкций по охране труда, разрабатываемых работодателем» до 1 января 2023 года не применяется приказ Минтруда России от 29.10.2021 N 772н.

Читать весь ответ
Служба поддержки пользователей систем "Кодекс"/"Техэксперт"

Кан Виктория Михайловна

Вопрос:

Что должно входить в план мероприятий по недопущению выявленных нарушений? План мероприятий по производственному контролю на основании нарушений, которые были установлены ответственным за осуществление ПК.

Ответ:

Согласно ст.217 ТК РФ работодатель обязан обеспечить создание и функционирование системы управления охраной труда.

Приказом Минтруда России от 29.10.2021 N 776н утверждено Примерное положение о системе управления охраной труда. Согласно п.п.17, 18 Положения при планировании СУОТ рекомендуется определять и принимать во внимание профессиональные риски, требующие принятия мер в целях предотвращения или уменьшения нежелательных последствий возможных нарушений положений СУОТ по безопасности.

Читать весь ответ
Служба поддержки пользователей систем "Кодекс"/"Техэксперт"

Кан Виктория Михайловна

Вопрос:

Если в организации часть сотрудников на самозанятости и они не участвуют в производственном процессе, не работают и не обучаются по специальностям, требующим обучения и подтверждения квалификации, нужно ли их инструктировать по охране труда с записью во все журналы?

Или им требуется обучение по охране труда? Какое вообще должно быть у них обучение: по охране труда, по пожарной безопасности, по электробезопасности или просто инструктажи по перечисленным направлениям?

Ответ:

Согласно ст.11 ТК РФ трудовое законодательство и иные акты, содержащие нормы трудового права, не распространяются, в том числе, на лиц, работающих на основании договоров гражданско-правового характера.

Т.о., организация не является работодателем самозанятых сотрудников, она является заказчиком, в обязанности которого входит оплата оказываемых ему услуг. Нормы трудового законодательства в данном случае на лиц, работающих по договору подряда, не распространяются.

Читать весь ответ
Служба поддержки пользователей систем «Кодекс»/ «Техэксперт»

Оленников Иван Олегович

Вопрос:

В рабочее время на рабочем месте сотрудник получил незначительную травму. Его отвезли в травмпункт, оказали первую помощь и отпустили. Больничный не выдали. Работник продолжил выполнять свои трудовые обязанности. Как следует поступить работодателю в данной ситуации? Необходимо ли проводить расследование несчастного случая на производстве и оформлять акт о несчастном случае?

Ответ:

Обязательные требования по организации и проведению расследования, оформления и учета несчастных случаев на производстве установлены в ст. 226-231 ТК РФ, в соответствии с изменениями в охране труда от 1 марта 2022 года.

Читать весь ответ
Служба поддержки пользователей систем "Кодекс"/"Техэксперт"

Григорович Инга Викторовна

Вопрос:

По каким профессиям необходимо проводить оценку профессиональных рисков и с какой периодичностью?

Ответ:

Новое Примерное положение о системе управления охраной труда утверждено приказом Минтруда России от 29.10.2021 N 776н.

Управление профессиональными рисками представляет собой комплекс взаимосвязанных мероприятий и процедур, являющихся элементами системы управления охраной труда и включающих в себя выявление опасностей, оценку профессиональных рисков и применение мер по снижению уровней профессиональных рисков или недопущению повышения их уровней, контроль и пересмотр выявленных профессиональных рисков (п.18 Примерного положения).

Читать весь ответ
Служба поддержки пользователей систем "Кодекс"/"Техэксперт"

Сенченко Владимир Александрович

Вопрос:

В какой срок в компании должна быть проведена оценка уровней профессиональных рисков? Действительно ли организации будут штрафовать с 01.03.2022?

Ответ:

С 01.03.2022 года вступает в силу новая редакция Трудового кодекса РФ, а также ряд подзаконных актов по реализации положений ТК РФ. В ТК РФ в обязанностях работодателя (статья 214 ТК РФ) появилась обязанность по систематическому выявлению опасностей и профессиональных рисков, их регулярному анализу и оценке (оценка профессионального риска). Однако стоит отметить, что и сейчас работодатель обязан проводить оценку профессионального риска. Данная обязанность предусмотрена посредством создания и функционирования системы управления охраной труда и прописана в Типовом положении о СУОТ N 438н.

Читать весь ответ
Служба поддержки пользователей систем «Кодекс»/ «Техэксперт»

Кан Виктория Михайловна

Вопрос:

Прошу проконсультировать по следующему вопросу: нужно ли проводить переобучение по ОТ всем сотрудникам в связи со вступлением с 01.03.2022 в силу новой редакции ТК РФ? Или необходимо переобучать всех руководителей?

Или достаточно провести внеочередную проверку знаний требований ОТ у руководителей в учебном центре?

Отметку в удостоверения наших сотрудников о внеочередной проверке знаний в УЦ поставить невозможно, так как обучение и проверка знаний проводятся удаленно без отрыва от производства и удостоверения рассылаются на места по всей России.

Ответ:

Согласно ст.225 Федерального закона от 30.12.2001 N 197-ФЗ Трудовой кодекс РФ (далее ТК РФ), все работники, в том числе руководители организаций, а также работодатели — индивидуальные предприниматели, обязаны проходить обучение по охране труда и проверку знания требований охраны труда в порядке, установленном уполномоченным Правительством Российской Федерации федеральным органом исполнительной власти с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.

Читать весь ответ
Служба поддержки пользователей систем "Кодекс"/"Техэксперт"

Григорович Инга Викторовна

Вопрос:

Срок экспертизы промышленной безопасности истек 18.07.2016. Какими документами и на сколько продлевается действие заключения экспертизы во время пандемии?

Ответ:

Продление действия заключения экспертизы во время сегодняшней пандемии нормативно не предусмотрено.

Особенности применения разрешительных режимов, предусмотренных Федеральным законом «О промышленной безопасности опасных производственных объектов», установлены в приложении N 5 к постановлению Правительства Российской Федерации от 3 апреля 2020 года N 440.

Читать весь ответ
Служба поддержки пользователей систем "Кодекс"/"Техэксперт"

Гуров Денис Михайлович

Вопрос:

На нашем предприятии была установлена система пожарной сигнализации.

Подскажите, пожалуйста, в какой период времени необходимо поставить на обслуживание данную систему после монтажа? (Сразу либо через месяц или другой период времени и каким документом это регламентируется?)

Ответ:

Особенности проведения технического обслуживания систем пожарной сигнализации (далее — СПС) отражены в ГОСТ Р 59638-2021 «Системы пожарной сигнализации. Руководство по проектированию, монтажу, техническому обслуживанию и ремонту. Методы испытаний на работоспособность». Приведём некоторые выдержки из требований указанного национального стандарта:

Читать весь ответ
Служба поддержки пользователей систем "Кодекс"/"Техэксперт"

Григорович Инга Викторовна

Вопрос:

1. Должен ли работник проходить вновь аттестацию по промышленной безопасности при переходе в новую организацию , если он был аттестован в комиссии организации по предыдущему месту работы?

2. При каких условиях работники могут проходить аттестацию по промышленной безопасности в комиссии организации , в трудовых отношениях с которой они не состоят?

Ответ:

Правила подготовки и аттестация работников в области промышленной безопасности установлены в ст.14_1 Федерального закона от 21.07.97 N 116-ФЗ «О промышленной безопасности опасных производственных объектов».

Первичная аттестация работников в области промышленной безопасности проводится при заключении трудового договора с другим работодателем, если при исполнении трудовых обязанностей на этой работе требуется проведение аттестации по другим областям аттестации (ч.3 ст.14_1 Федерального закона от 21.07.97 N 116-ФЗ).

Таким образом, в указанной в вопросе ситуации проходить заново первичную аттестацию не требуется.

Читать весь ответ
Служба поддержки пользователей систем "Кодекс"/"Техэксперт"

Кан Виктория Михайловна

Вопрос:

В связи с вступлением в силу с 1 марта 2022 года новой редакции ТК РФ, нужно ли провести внеочередную проверку знаний требований охраны труда?

Ответ:

Согласно п.3.3 Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций, утв. постановлением Минтруда России и Минобразования России от 13.01.2003 N 1/29, внеочередная проверка знаний требований охраны труда работников организаций независимо от срока проведения предыдущей проверки проводится:

Читать весь ответ
Служба поддержки пользователей систем «Кодекс»/«Техэксперт»

Григорович Инга Викторовна

Вопрос:

Каким документом регламентируется срок действия независимой оценки пожарного риска?

Ответ:

В соответствии с пунктом 1 статьи 144 Технического регламента о требованиях пожарной безопасности аудит пожарной безопасности является одной из форм оценки соответствия объектов защиты (продукции) требованиям пожарной безопасности.

Читать весь ответ
Служба поддержки пользователей систем "Кодекс"/"Техэксперт"

Чернова Оксана Викторовна

Вопрос:

Для выполнения работ на ОПО запрашиваем у Исполнителя аттестацию соответствующей области по ПБ. Как проверить подлинность выписки из протокола? Есть ли доступная база?

Ответ:

Общедоступной базы Единого портала тестирования в настоящий момент нет.

Читать весь ответ
Служба поддержки пользователей систем "Кодекс"/"Техэксперт"

Соколова Анастасия Владимировна

Вопрос:

Наше производство не категорировано по гражданской обороне и не работает в военное время. Нужно ли нам проводить обучение специалистов и рабочего персонала по гражданской обороне?

Ответ:

В соответствии с ч.1 ст.9 Федерального закона от 12.02.98 N 28-ФЗ «О гражданской обороне» организации в пределах своих полномочий и в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, в том числе, осуществляют подготовку своих работников в области гражданской обороны. Положением о подготовке населения в области гражданской обороны, утв. постановлением Правительства РФ от 02.11.2000 N 841 (далее — Положение), определяется порядок подготовки населения в области гражданской обороны, соответствующие функции федеральных органов исполнительной власти, органов государственной власти субъектов Российской Федерации, органов местного самоуправления и организаций, а также формы подготовки. В соответствии с пп.а), пп.г) п.3 Положения физические лица, вступившие в трудовые отношения с работодателем, руководители организаций подлежат подготовке по ГО. В приложении к Положению установлены формы подготовки в области гражданской обороны.

Читать весь ответ
Служба поддержки пользователей систем "Кодекс"/"Техэксперт"

Кан Виктория Михайловна

Вопрос:

Был принят Федеральный закон от 22.11.2021 N 377-ФЗ. В связи с этим вопрос, какая документация (которая так или иначе касается охраны труда или ведется специалистом по ОТ) будет в электронном виде?

Ответ:

Президент РФ подписал Федеральный закон от 22.11.2021 N 377-ФЗ «О внесении изменений в Трудовой кодекс Российской Федерации» (ранее — Законопроект 1162885-7).

Следует отметить, что ведение электронного документооборота — это право, а не обязанность работодателя. Если у организации имеется возможность выдать электронные цифровые подписи работникам и должностным лицам, то организация может перейти на электронный документооборот.

Читать весь ответ
Служба поддержки пользователей систем «Кодекс»/ «Техэксперт»

Сенченко Владимир Александрович

Вопрос:

На опасном производственном объекте необходимо провести газоопасные работы. В связи с этим мы обязаны оформить наряд-допуск на проведение газоопасных работ по форме и в соответствии с ФНП, утв. приказом Ростехнадзора от 15.12.2020 N 528. А необходимо ли в таком случае оформление еще каких-либо нарядов-допусков на выполнение работ повышенной опасности, если, к примеру, при выполнении этой работы есть еще и работа на высоте или другая работа с повышенной опасностью, не являющаяся газоопасной работой?

Ответ:

Правила по охране труда при работе на высоте, утвержденные Приказом Минтруда России от 16.11.2020 N 782н, в пункте 50 говорят о том, что если работы на высоте проводятся одновременно с другими видами работ, требующими оформления наряда-допуска, то может оформляться один наряд-допуск с обязательным включением в него сведений о производстве работ на высоте и назначением лиц, ответственных за организацию и безопасное проведение работ на высоте, и обеспечением условий и порядка выполнения работ по наряду-допуску в соответствии с требованиями нормативного правового акта, его утвердившего.

Читать весь ответ
Служба поддержки пользователей систем "Кодекс"/"Техэксперт"

Чернова Оксана Викторовна

Вопрос:

В каком случае необходима сдача области аттестации по промышленной безопасности А.1?

Ответ:

Требования промышленной безопасности, регулирующие прохождение аттестации в области промышленной безопасности, по вопросам безопасности гидротехнических сооружений, безопасности в сфере электроэнергетики, не предусматривают обязательности прохождения аттестации по области А.1.

Читать весь ответ
Служба поддержки пользователей систем "Кодекс"/"Техэксперт"

Тихомирова Лариса Александровна

Вопрос:

Какое обучение (ежегодное, повторное) по ГО и ЧС требуется проводить сотрудникам организации, его наполнение и метод фиксации?

Возможно ли прохождение профессиональной переподготовки по ГО и ЧС уполномоченному и руководителю организации дистанционным способом (электронный курс) в коммерческом образовательном учреждении?

Ответ:

В соответствии с п.1 ст.9 Федерального закона от 12.02.98 N 28-ФЗ «О гражданской обороне» организации в пределах своих полномочий и в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, осуществляют подготовку своих работников в области гражданской обороны.

Постановлением Правительства Российской Федерации от 10.07.99 N 782 утверждено Положение о создании (назначении) в организациях структурных подразделений (работников), уполномоченных на решение задач в области гражданской обороны.

Положение о подготовке населения в области гражданской обороны, Формы подготовки в области гражданской обороны (по группам лиц, подлежащих подготовке) утверждены постановлением Правительства РФ от 02.11.2000 N 841.

Читать весь ответ
Служба поддержки пользователей систем "Кодекс"/"Техэксперт"

Чернова Оксана Викторовна

Вопрос:

В статье 9 Федерального закона от 21.07.97 N 116-ФЗ «О промышленной безопасности опасных производственных объектов» сказано, что организация, эксплуатирующая опасный производственный объект, обязана обеспечивать проведение подготовки и аттестации работников в области промышленной безопасности. Аналогичное требование установлено в пункте 28 Федеральных норм и правил в области промышленной безопасности «Правила безопасности при ведении горных работ и переработке твердых полезных ископаемых», утвержденных приказом Ростехнадзора от 08.12.2020 N 505. Относятся ли сотрудники подрядной организации к категории работников, о которых идет речь в вышеуказанных нормах?

Ответ:

Относятся.

Читать весь ответ
Служба поддержки пользователей систем "Кодекс"/"Техэксперт"

Кузнецов Дмитрий Анатольевич

Вопрос:

Как определить количество работников ОПО на примере нашей организации? В цехе установлен мостовой кран, который зарегистрирован в Ростехнадзоре (4 кл. ОПО). Непосредственно под зоной работы крана расположены рабочие места. Являются ли данные работники работниками ОПО (помимо лиц, работающих на кране и обслуживающих его, и ответственного за безопасную эксплуатацию)?

Данные требуются для расчета необходимого количества работников службы производственной контроля.

Ответ:

Согласно ст.2. Федерального закона «О промышленной безопасности опасных производственных объектов» от 21.07.97 N 116-ФЗ опасными производственными объектами в соответствии с настоящим Федеральным законом являются предприятия или их цехи, участки, площадки, а также иные производственные объекты, указанные в Приложении 1 к настоящему Федеральному закону. В соответствии с п.10 Требований к регистрации объектов в государственном реестре опасных производственных объектов и ведению государственного реестра опасных производственных объектов, формы свидетельства о регистрации опасных производственных объектов в государственном реестре опасных производственных объектов, утв. приказом Ростехнадзора РФ от 30 ноября 2020 года N 471, при проведении идентификации учитывается, что к опасным производственным объектам относятся предприятие или его цехи, участки, площадки, а также иные производственные объекты, указанные в приложении 1 к Федеральному закону «О промышленной безопасности опасных производственных объектов».

Читать весь ответ
Служба поддержки пользователей систем "Кодекс"/"Техэксперт"

Тихомирова Лариса Александровна

Вопрос:

С 1 октября 2021 года вступили в силу 13 новых ГОСТов по СИЗ. Необходимо ли с 01.10.2021 заменить все СИЗ на предприятии в связи со сменой ГОСТ?

Ответ:

В силу требований ст.212 Трудового кодекса РФ работодатель обязан обеспечить:

— применение прошедших обязательную сертификацию или декларирование соответствия в установленном законодательством РФ о техническом регулировании порядке средств индивидуальной и коллективной защиты работников;

— приобретение и выдачу за счет собственных средств специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, смывающих и обезвреживающих средств, прошедших обязательную сертификацию или декларирование соответствия в установленном законодательством Российской Федерации о техническом регулировании порядке, в соответствии с установленными нормами работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением;

— организацию контроля за состоянием условий труда на рабочих местах, а также за правильностью применения работниками средств индивидуальной и коллективной защиты.

Читать весь ответ
Служба поддержки пользователей систем "Кодекс"/"Техэксперт"

Тихомирова Лариса Александровна

Вопрос:

С 1 октября 2021 года вступили в силу 13 новых ГОСТов по СИЗ. Необходимо ли с 01.10.2021 заменить все СИЗ на предприятии в связи со сменой ГОСТ?

Ответ:

В силу требований ст.212 Трудового кодекса РФ работодатель обязан обеспечить:

— применение прошедших обязательную сертификацию или декларирование соответствия в установленном законодательством РФ о техническом регулировании порядке средств индивидуальной и коллективной защиты работников;

— приобретение и выдачу за счет собственных средств специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты, смывающих и обезвреживающих средств, прошедших обязательную сертификацию или декларирование соответствия в установленном законодательством Российской Федерации о техническом регулировании порядке, в соответствии с установленными нормами работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, а также на работах, выполняемых в особых температурных условиях или связанных с загрязнением;

— организацию контроля за состоянием условий труда на рабочих местах, а также за правильностью применения работниками средств индивидуальной и коллективной защиты.

Читать весь ответ
Служба поддержки пользователей систем "Кодекс"/"Техэксперт"

Чернова Оксана Викторовна

Вопрос:

У предприятия изменился адрес места нахождения юридического лица.

  1. Необходимо ли делать замену правоустанавливающих документов в Ростехнадзоре: лицензии на осуществление деятельности по эксплуатации ОПО I, II, III класса опасности и свидетельства о регистрации ОПО?
  2. Какие документы необходимо предоставить в Территориальный орган Ростехнадзора для осуществления процедуры по замене указанных документов?

Ответ:

1) в случае изменения адреса места нахождения лицензиата лицензия на осуществление деятельности по эксплуатации ОПО I, II, III класса опасности подлежит переоформлению в установленном порядке; изменение адреса места нахождения юридического лица (эксплуатирующей организации) влечет необходимость внесения соответствующих изменений в сведения государственного реестра ОПО;

2) документы, которые необходимо представить для переоформления лицензии и внесения изменений в сведения государственного реестра ОПО, указаны в Административном регламенте Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору по предоставлению государственной услуги по лицензированию эксплуатации взрывопожароопасных и химически опасных производственных объектов I, II и III классов опасности, утвержденном приказом Ростехнадзора от 25.11.2020 N 454 и Административном регламенте Федеральной службы по экологическому, технологическому и атомному надзору предоставления государственной услуги по регистрации опасных производственных объектов в государственном реестре опасных производственных объектов, утвержденном приказом Ростехнадзора от 08.04.2019 N 140 соответственно.

Читать весь ответ
Служба поддержки пользователей систем "Кодекс"/"Техэксперт"

Григорович Инга Викторовна

Вопрос:

В организации провели оценку профессиональных рисков. Нужно ли после этого переделывать инструкции по охране труда, вписывать в инструкции эти риски и методы их предотвращения?

Ответ:

Порядок разработки и актуализации инструкций по охране труда для работников в настоящее время нормативно не установлен. Указанный порядок определяется организацией самостоятельно. Содержание инструкции по охране труда нормативно не установлено и определяется работодателем самостоятельно.

Читать весь ответ
Служба поддержки пользователей систем "Кодекс"/"Техэксперт"

Кан Виктория Михайловна

Вопрос:

Подскажите, тренировку по эвакуации для всего персонала обязательно нужно проводить 2 раза в год?

Или достаточно, например, в офисах провести тренировку, а работников производства (из производственного цеха) не трогать, т.к. большой план и производство не отпускает работников?

Ответ:

Согласно п.9 Правил противопожарного режима в РФ, утв. постановлением Правительства РФ от 16.09.2020 N 1479, на объекте защиты с массовым пребыванием людей руководитель организации обеспечивает проведение не реже 1 раза в полугодие практических тренировок по эвакуации лиц, осуществляющих свою деятельность на объекте защиты с массовым пребыванием людей, а также посетителей, покупателей, других лиц, находящихся в здании, сооружении.

Читать весь ответ
Служба поддержки пользователей систем "Кодекс"/"Техэксперт"

Григорович Инга Викторовна

Вопрос:

Должен ли работодатель организовывать обучение (оплачивать расходы по данному обучению) по промышленной безопасности своих сотрудников, как часто и каким документом регламентируется?

Ответ:

Да, должен.

Читать весь ответ
Служба поддержки пользователей систем "Кодекс"/"Техэксперт"

Григорович Инга Викторовна

Вопрос:

Вопрос о первой медицинской помощи. Должен ли быть в организации ответственный за обучение сотрудников первой медицинской помощи?

Какое обучение должен пройти этот человек?

Ответ:

Для всех поступающих на работу лиц, а также для работников, переводимых на другую работу, работодатель или уполномоченное им лицо обязаны организовывать обучение оказанию первой помощи пострадавшим (ст.225 ТК РФ).

Работодатель обязан обеспечить обучение оказанию первой помощи пострадавшим на производстве всех работников организации (письмо Минтруда России от 06.04.2017 N 15-2/ООГ-963).

Читать весь ответ
Служба поддержки пользователей систем "Кодекс"/"Техэксперт"

Григорович Инга Викторовна

Вопрос:

Что означает Рекомендуемый образец наряда-допуска на проведение газоопасных работ в ФНП «Правила безопасного ведения газоопасных, огневых и ремонтных работ», утвержденных Приказом Ростехнадзора от 15.12.2020 N 528? Если в ФНП форма наряда-допуска рекомендуемая — значит необязательная?

Ответ:

Федеральные нормы и правила в области промышленной безопасности «Правила безопасного ведения газоопасных, огневых и ремонтных работ» утверждены приказом Ростехнадзора от 15.12.2020 N 528.

Читать весь ответ
Служба поддержки пользователей систем «Кодекс»/ «Техэксперт»

Григорович Инга Викторовна

Вопрос:

Какой предусмотрен штраф за непредставление в РТН отчета о производственном контроле за соблюдением требований промышленной безопасности? По данному нарушению возможно ли возложить ответственность на должностное лицо.

Ответ:

Административная ответственность за нарушение требований промышленной безопасности, в частности — за непредставление в РТН отчета о производственном контроле, предусмотрена в ч.1 ст.9.1 КоАП РФ:

Читать весь ответ
Служба поддержки пользователей систем "Кодекс"/"Техэксперт"

Сенченко Владимир Александрович

Вопрос:

При проведении профрисков есть ли требования к членам комиссии? Надо ли их обучить методике оценки профрисков и как это сделать, своими силами или в учебном центре?

Ответ:

Оценка риска — процесс анализа риска воздействия идентифицированных вредных и опасных производственных факторов на организм работающего для выработки решений по защите от данного риска (пункт 2.5.15 ГОСТ 12.0.002-2014 «Система стандартов безопасности труда (ССБТ). Термины и определения»). Схожее определение представлено также в пункте 2.11 ГОСТ 12.0.230-2007 «Система стандартов безопасности труда (ССБТ). Системы управления охраной труда. Общие требования». Оценка профессиональных рисков является одним из элементов управления профессиональными рисками, что следует из статьи 209 Трудового кодекса РФ.

Читать весь ответ
Служба поддержки пользователей систем "Кодекс"/"Техэксперт"

Григорович Инга Викторовна

Вопрос:

В организации в связи с отсутствием персонала предполагается использовать по договору работников сторонней организации. Какой порядок проведения инструктажей по охране труда, обучения по охране труда и допуска к самостоятельной работе?

Ответ:

Порядок обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций утвержден постановлением Министерства труда и социального развития РФ и Минобразования России от 13.01.2003 N 1/29.

Читать весь ответ
Служба поддержки пользователей систем "Кодекс"/"Техэксперт"

Соколова Анастасия Владимировна

Вопрос:

На сколько дней выдается наряд-допуск на проведение огневых работ (объект не относится к ОПО)?

Ответ:

В соответствии с п.372 Правил противопожарного режима в Российской Федерации, утв. постановлением Правительства РФ от 16.09.2020 N 1479, на проведение огневых работ (огневой разогрев битума, газо- и электросварочные работы, газо- и электрорезательные работы, бензино- и керосинорезательные работы, работы с паяльной лампой, резка металла механизированным инструментом с образованием искр) на временных местах (кроме строительных площадок и частных домовладений) руководителем организации или лицом, ответственным за пожарную безопасность, оформляется наряд-допуск на выполнение огневых работ. Наряд-допуск должен содержать сведения о фамилии, имени, отчестве (при наличии) руководителя работ, месте и характере проводимой работы, требования безопасности при подготовке, проведении и окончании работ, состав исполнителей с указанием фамилии, имени, отчества (при наличии), профессии, сведения о проведенном инструктаже по пожарной безопасности каждому исполнителю, планируемое время начала и окончания работ. В наряд-допуск вносятся сведения о готовности рабочего места к проведению работ (дата, подпись лица, ответственного за подготовку рабочего места), отметка ответственного лица о возможности проведения работ, сведения о ежедневном допуске к проведению работ, а также информация о завершении работы в полном объеме с указанием даты и времени.

Читать весь ответ
Служба поддержки пользователей систем «Кодекс»/ «Техэксперт»

Григорович Инга Викторовна

Вопрос:

В пункте 7 Правил, утвержденных постановлением Правительства РФ от 18.12.2020 N 2168, абзац 1 противоречит абзацам 2 и 3 в части того, что в первом абзаце дается определение работников эксплуатирующей организации и указывается категория конкретных работников, а в абзацах 2 и 3 это определение не используется — упоминаются работники организации, эксплуатирующей ОПО, в целом. То есть в первом абзаце представлена информация о конкретном перечне работников, эксплуатирующих ОПО, а во втором и третьем в целом по всем работникам. Соответственно, если в организации работников, эксплуатирующих ОПО, не более 50 человек, но в целом работников больше 500, то нужно все-таки назначать ответственным заместителя руководителя организации (абзац 1) или руководителя службы производственного контроля (абзац 3)?

Ответ:

Правила организации и осуществления производственного контроля за соблюдением требований промышленной безопасности утверждены постановлением Правительства РФ от 18.12.2020 N 2168.

Читать весь ответ
Служба поддержки пользователей систем "Кодекс"/"Техэксперт"

Сенченко Владимир Александрович

Вопрос:

Подскажите, необходимо ли проходить предрейсовый медосмотр руководителю подразделения, если он периодически совершает поездки на легковом транспорте организации?

Ответ:

Порядок проведения предсменных, предрейсовых и послесменных, послерейсовых медицинских осмотров утвержден приказом Минздрава России от 15.12.2014 N 835н.

Читать весь ответ
Служба поддержки пользователей систем "Кодекс"/"Техэксперт"

Григорович Инга Викторовна

Вопрос:

В письме от 27 февраля 2020 года N 11-7-605 приводится форма журнала вводного инструктажа по гражданской обороне. Одна из ячеек называется «дата приёма на работу».

Нужно ли проводить вводный инструктаж подрядчикам, ведь мы их на работу не принимаем?

Ответ:

Положение о подготовке населения в области гражданской обороны утверждено постановлением Правительства РФ от 02.11.2000 N 841.

Читать весь ответ
Служба поддержки пользователей систем "Кодекс"/"Техэксперт"

Чернова Оксана Викторовна

Вопрос:

На каких основаниях определять необходимость аттестации работника в Ростехнадзоре по области аттестации А.1?

Ответ:

Нормативный правовой акт, определяющий необходимость аттестации в области промышленной безопасности по области А.1, отсутствует.

Читать весь ответ
Служба поддержки пользователей систем «Кодекс»/ «Техэксперт»

Гуров Денис Михайлович

Вопрос:

Правила противопожарного режима (Постановление Правительства N 1479 п.16 а, б) запрещают хранение вещей в подвальных помещениях. В то же время СП 486.1311500.2020 в таблице 3 п.5.1 подразумевают помещения складского назначения.

Можно ли хранить какие-либо вещества и материалы в подвальных помещениях?

Ответ:

В соответствии с п.16 «б» Правил противопожарного режима в РФ запрещается использовать чердаки, технические, подвальные и цокольные этажи, подполья, вентиляционные камеры и другие технические помещения для организации производственных участков, мастерских, а также для хранения продукции, оборудования, мебели и других предметов.

Читать весь ответ
Служба поддержки пользователей систем "Кодекс"/"Техэксперт"

Сенченко Владимир Александрович

Вопрос:

Сторонней организацией проведена оценка профессиональных рисков в феврале 2020 года.

В Перечне мер по исключению, снижению или контролю уровней рисков, а также в каждой Карте оценки профессиональных рисков перечислены НПА и документы, использованные при оценке профессиональных рисков, попавшие под «регуляторную гильотину».

Источники опасности и меры управления рисками остаются неизменными.

Оценку профессиональных рисков необходимо проводить заново?

Ответ:

Согласно ст.212 ТК РФ обязанность по обеспечению безопасных условий и охраны труда возлагается на работодателя.

Читать весь ответ
Служба поддержки пользователей систем «Кодекс»/ «Техэксперт»

Григорович Инга Викторовна

Вопрос:

Можно ли работнику женского пола выдать мужскую спецодежду, если она подходит для работы?

Ответ:

Межотраслевые правила обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты утверждены приказом Минздравсоцразвития России от 01.06.2009 N 290н.

Читать весь ответ
Служба поддержки пользователей систем "Кодекс"/"Техэксперт"

Тихомирова Лариса Александровна

Вопрос:

Планируется, что подрядчик будет оказывать услуги по погрузочно-разгрузочным работам с использованием нашей погрузочной техники (электропогрузчиков и штабелеров) на территории нашего склада.

  • Можем ли мы допускать для выполнения работ подрядчиков, если склад является опасным производственным объектом?
  • Как правильно оформить допуск к самостоятельной работе персонала подрядчика на территорию нашего объекта?
  • Какие документы нам/подрядчику необходимо оформить в этом случае?
  • Каков порядок инструктирования и стажировки для работников подрядной организации?

Ответ:

Большинство федеральных норм и правил в области промышленной безопасности устанавливают возможность обслуживания технических устройств, применяемых на ОПО силами подрядных организаций, устанавливая при этом определенные требования как к специализированным организациям, осуществляющим обслуживание оборудования, так и к их работникам, и к порядку допуска на объект.

Читать весь ответ
Календарь мероприятий для специалистов по безопасности
Попробовать бесплатно